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若者の就職離れが深刻になってどの位経つのでしょうか。
雇用に関して興味深いニュースがありました。

その前に雇用の多様化。
私が知っているだけでも、正社員以外に、準社員や契約社員、協力会社からの派遣社員、アルバイト、パートやフリーター、ニートなどでしょうか。

会社も利益を追求するためになるべく正社員を減らす方向に動いている企業や業界も多いのではないでしょうか。
でも、そんな中、三井住友銀行が、これまで雇っていた派遣社員延べ２０００人を正社員として雇用するそうです。

理由は、すべての社員に幹部社員へのキャリアアップを可能にし、優秀な人材を確保するのが狙い。
三井住友銀行の業績はこれから伸びていくのでしょうね。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20071206-00000034-mai-bus_all